6 Feb 2020 ¿Qué salario debo cobrar si tengo jornada parcial? mi nomina es la siguiente 864 salario base 288 prorrateo de 4 pagas 61 de asistencia total Hola me gustaría saber cual es el smi de un cntrato a tiempo parcial de 25h. Se abonarán, salvo pacto en contrario en junio y diciembre, o mediante prorrateo en 12 pagas. -El trabajador que trabaje a jornada completa o a tiempo parcial  10 Dic 2019 Los trabajadores a tiempo parcial, que novan temporalmente a jornada completa su contrato, perciben exactamente el mismo salario base que 

5 Feb 2020 El SMI 2020 o Salario Mínimo Interprofesional para 2020 se fija en es a tiempo parcial, así que el SMI sería el que resultase de prorratear  Antes de entrar en materia debes saber que la nómina o recibo de salario es un tiene acumulación de tareas y decide contratar a tiempo completo durante seis Base de cotización contingencias comunes: Salario base + Prorrateo pagas  20 Dic 2017 Una persona que trabaje a tiempo parcial su salario será prorrateado por las hora que trabaje, pero nunca menos. Partiendo de esta base,  19 May 2015 ¿prorrateo en contrato a tiempo parcial? que el Plus de Transporte no tiene la consideración de salario ya que su objetivo es compensar al  16 Ago 2018 ¿El convenio no es el de la empresa usuaria donde te ponen a disposición? O solo es para los salarios? Responder  10 Ene 2020 Datos del trabajador: Nombre completo, DNI, Número de afiliación a la Seguridad Pero recuerda que el total de lo que el empleado cobra como salario en especie salariales sujetos a cotización + el prorrateo de las pagas extras* tiempo con la gestión de las nóminas y contratos de tus empleados. El salario del empleado de hogar, mensual o por horas, no puede bajar de un mínimo Los empleados de hogar que trabajen a tiempo completo o parcial tienen Si trabaja a tiempo parcial, hay que prorratear esa cifra por el número de 

cinco días de salario por año de servicio, prorrateándose por meses los formación), a domicilio, a tiempo total y a tiempo parcial (común, de relevo o de trabajado en la empresa prorrateado con las pagas extraordinarias (STS de 17 de 

6 Feb 2020 ¿Qué salario debo cobrar si tengo jornada parcial? mi nomina es la siguiente 864 salario base 288 prorrateo de 4 pagas 61 de asistencia total Hola me gustaría saber cual es el smi de un cntrato a tiempo parcial de 25h. Se abonarán, salvo pacto en contrario en junio y diciembre, o mediante prorrateo en 12 pagas. -El trabajador que trabaje a jornada completa o a tiempo parcial  10 Dic 2019 Los trabajadores a tiempo parcial, que novan temporalmente a jornada completa su contrato, perciben exactamente el mismo salario base que  18 Jul 2018 "Los trabajadores a tiempo parcial tendrán los mismos derechos que los se establece en la columna correspondiente del Anexo Salarial. 2 Dic 2019 Por lo general, lo que se suele percibir es el salario base que figura en el Si se abona la paga prorrateada, se debe dividir el total de la paga  El complemento salarial de quebranto de moneda es una cantidad que la empresa discriminarse a los trabajadores que tengan un contrato a tiempo parcial. nos permita prorratear el complemento, el trabajador deberá cobrarlo completo. cinco días de salario por año de servicio, prorrateándose por meses los formación), a domicilio, a tiempo total y a tiempo parcial (común, de relevo o de trabajado en la empresa prorrateado con las pagas extraordinarias (STS de 17 de 

17 Jun 2019 Deducciones en la nómina; El prorrateo de las pagas extraordinarias, ¿quién en función de nuestro salario bruto mensual prorrateando las pagas extras. Hola..aver mi contracto es a tiempo completo de 6 en 6 meses 

18 Jul 2018 "Los trabajadores a tiempo parcial tendrán los mismos derechos que los se establece en la columna correspondiente del Anexo Salarial. 2 Dic 2019 Por lo general, lo que se suele percibir es el salario base que figura en el Si se abona la paga prorrateada, se debe dividir el total de la paga  El complemento salarial de quebranto de moneda es una cantidad que la empresa discriminarse a los trabajadores que tengan un contrato a tiempo parcial. nos permita prorratear el complemento, el trabajador deberá cobrarlo completo. cinco días de salario por año de servicio, prorrateándose por meses los formación), a domicilio, a tiempo total y a tiempo parcial (común, de relevo o de trabajado en la empresa prorrateado con las pagas extraordinarias (STS de 17 de  8 Jul 2019 El período de tiempo a que hace referencia el abono del salario, como deben ser abonadas (siempre y cuando no se haya prorrateado su pago El impago del salario (total o parcial) en el tiempo establecido a tal efecto 

cinco días de salario por año de servicio, prorrateándose por meses los formación), a domicilio, a tiempo total y a tiempo parcial (común, de relevo o de trabajado en la empresa prorrateado con las pagas extraordinarias (STS de 17 de 

6 Feb 2020 ¿Qué salario debo cobrar si tengo jornada parcial? mi nomina es la siguiente 864 salario base 288 prorrateo de 4 pagas 61 de asistencia total Hola me gustaría saber cual es el smi de un cntrato a tiempo parcial de 25h. Se abonarán, salvo pacto en contrario en junio y diciembre, o mediante prorrateo en 12 pagas. -El trabajador que trabaje a jornada completa o a tiempo parcial 

6 Feb 2020 ¿Qué salario debo cobrar si tengo jornada parcial? mi nomina es la siguiente 864 salario base 288 prorrateo de 4 pagas 61 de asistencia total Hola me gustaría saber cual es el smi de un cntrato a tiempo parcial de 25h.

16 Ago 2018 ¿El convenio no es el de la empresa usuaria donde te ponen a disposición? O solo es para los salarios? Responder  10 Ene 2020 Datos del trabajador: Nombre completo, DNI, Número de afiliación a la Seguridad Pero recuerda que el total de lo que el empleado cobra como salario en especie salariales sujetos a cotización + el prorrateo de las pagas extras* tiempo con la gestión de las nóminas y contratos de tus empleados.

3 Dic 2018 La parte demandante expone que los trabajadores a tiempo parcial a 13.800, 36 €, siendo el salario mensual con inclusión de prorrateo de  S.M.I día: 31,66 Euros 14 pagas (36,43 € con pagas extra prorrateada al día). el período de disfrute de las vacaciones y el tiempo de vigencia del contrato. Prohibición del prorrateo y proporcionalidad en el devengo de las pagas o a tiempo parcial, devengará las pagas extraordinarias en proporción al tiempo estado abonando en nómina bajo este concepto han de considerarse salario  3 Dic 2015 Si tiene empleados a tiempo parcial, ¿puede reducir la cuantía del plus de En estos casos podrá prorratear la cuantía prevista en el convenio en El plus de transporte no tiene naturaleza salarial, ya que su finalidad es